Учебные программы

Автономное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа-Югры "Региональный институт управления" объединяет лучшие традиции системы дополнительного профессионального образования в России с передовым опытом современности.

Мы формируем систему непрерывного образования и реализуем дополнительное профессиональное образованием с целью повышения профессиональных знаний, совершенствования деловых качеств, подготовки к выполнению новых трудовых функций государственных и муниципальных служащих, лиц, замещающих выборные муниципальные должности Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, лиц, включенных в резервы управленческих кадров Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, и работников муниципальных учреждений, специалистов организаций, учреждений и иных категорий.

Реализуем дополнительное профессиональное образование (лицензия на образовательную деятельность серия 86Л01 № 0001548, регистрационный номер 2322 от 5 октября 2015 года) по видам дополнительных профессиональных программ:

повышения квалификации с выдачей удостоверения о повышении квалификации (от 16 часов);

– профессиональной переподготовки с выдачей диплома о профессиональной переподготовке (от 250 часов).

Предлагаем широкий диапазон современных образовательных программ (модульный принцип построения программы дополнительного профессионального образования, учебного плана) и используем новейшие методы обучения. Программы ДПО могут быть скорректированы или разработаны новые с учетом предложений, потребностей и интересов заказчика.

Проводим очные тренинги (от 8 часов), семинары, необходимые для развития личного, профессионального, творческого потенциала, достижения оптимального уровня жизнедеятельности. По окончании выдается сертификат об участии.

Делаем акцент на активных формах обучения: проведении деловых игр, круглых столов по актуальным вопросам, организации практикумов, решении ситуационных задач, кейсов.

Используем при реализации программ дополнительного профессионального образования различные образовательные технологии, дистанционное и электронное обучение.

Рассчитываем стоимость участия обучающихся по программе дополнительного профессионального образования в зависимости от количества участников, места и продолжительности проведения, а также от квалификации преподавателей (кандидаты, доктора наук, практики). Стоимость варьируется от 1 500 до 38 000 руб. на одного человека.

Форма обучения по программе дополнительного профессионального образования может быть дистанционная, очно-заочная и очная. Очный формат обучения зависит от набора группы (информацию можно уточнить в Отделе дополнительного профессионального обучения по телефону 8(3467)356-102).  

Каждый сможет найти для себя учебный курс!

В случае если Вы хотели бы пройти обучение, провести тренинг или семинар по теме, которой нет в этом каталоге, мы готовы разработать программу обучения, тренинга индивидуально

для Вас или Вашей организации.

Каталог программ дополнительного профессионального образования автономного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Региональный институт управления»Прейскурант стоимости платных услуг в автономном учреждении Ханты-Мансийского автономного округа-Югры «Региональный институт управления»

 Отзывы

Направления учебных программ

1. Государственная гражданская служба

Рассматриваются правовые и организационные основы государственной гражданской службы; вопросы этики, делового этикета и позитивного имиджа государственного гражданского служащего, русского языка, государственного управления.
2. Муниципальная служба

Изучаются правовые и организационные основы муниципальной службы; вопросы этики, русского языка, управление развитием муниципальных образований, муниципальным имуществом, муниципальными финансами, кадровые и информационные технологии в муниципальном управлении.
3. Развитие навыков управления

Рассматриваются все аспекты ключевых компетенций руководителей различных управленческих уровней. В задачи входит формирование, отработка и закрепление навыков эффективной управленческой деятельности.
4. Управление персоналом

Управление персоналом — сфера деятельности руководящего состава организации, руководителей и специалистов подразделений системы управления персоналом, направленная на повышение эффективности работы организации за счет повышения эффективности работы с ее сотрудниками психологическими, правовыми, экономическими и другими методами.
5. Деловые коммуникации

Изучаются вопросы коммуникации, межличностного взаимодействия и командообразования. Задачи этого блока заключаются в создании и поддержании эффективной деловой коммуникации на самом высоком уровне.
6. Личная эффективность

Программы направлены на развитие деловых навыков, которые позволяют увеличить личную эффективность менеджеров разного уровня, специалистов и исполнителей.
7. Информационные технологии в управлении

Программы направлены на формирование теоретических знаний и практических навыков в области создания, функционирования и применения информационных технологий для решения функциональных задач управления и организации системы поддержки принятия решений.
8. Иные направления

Программы направлены на повышение квалификации в иных сферах общественной жизни.